AI+ Human Resources Practitioner™

Ár 39 900 Ft + Áfa
E-learning Azonnal kezdhető
Időtartam 8 óra tananyag, önálló tempóban
Nyelv angol
Előfeltétel A humánerőforrás ismerete, jártasság az adatelemzésben, alapvető AI/ML-fogalmak
Terület AI Business

Így tanulhatod

E-learning Azonnal kezdhető · 39 900 Ft + Áfa Megrendelem
Nyílt képzés Ebben a formában nem érhető el
Zártkörű céges Bármelyik képzésünk a csapatodnak Ajánlatot kérek

Kinek szól
Mit tartalmaz az ár
Tematika
A vizsgáról

Válassz formát

E-learning

Ár

39 900 Ft + Áfa

Ez az önálló, online forma ára; oktatóval tartott formában a képzés külön ajánlat alapján érhető el.

Pótvizsga 20 300 Ft + Áfa

Hol tanulsz az AI CERTs saját online platformján A vásárlás nálunk történik, a tananyaghoz és a vizsgához viszont az AI CERTs felületén kapsz hozzáférést. A hozzáférést a megrendelés visszaigazolása után e-mailben küldjük. A hozzáférés beállításához a nevedet és az e-mail-címedet átadjuk az AI CERTs részére.

Nincs meghirdetett időpont, bármikor elkezdheted
12 hónap hozzáférés a tananyaghoz

Megrendelem az önálló formát

Önálló tempójú online kurzus, a teljes tananyaggal
A hivatalos AI CERTs® vizsga
Digitális badge a sikeres vizsga után

Céges csoportnak zárt képzést tartunk. Ajánlatot kérek →

Áttekintés

Miről szól a képzés

A kurzus, a tananyag és a vizsga angol nyelvű.

AI a munkaerő-gazdálkodásban: Megtanulod, hogyan integráld az AI-t az okosabb toborzási és teljesítményrendszerekbe
Adatvezérelt HR: Gépi tanulással nyersz hasznos információkat a toborzásról és a teljesítményértékelésről
Etikus alkalmazás: Megérted a felelős AI-gyakorlatot az emberek vezetésében
Jövőálló készségek: Felkészülsz a változó HR-helyzetek hatékony és méltányos kezelésére

Előfeltételek

A humánerőforrás ismerete, jártasság az adatelemzésben, alapvető AI/ML-fogalmak

Célcsoport

Kinek szól

HR-szakemberek: AI-eszközöket integrálsz a HR-folyamatokba, amelyek javítják a toborzást, a munkatársi elkötelezettséget és a munkaerő-gazdálkodást.

Toborzási szakemberek: AI-val hatékonyabban találod meg, értékeled és szólítod meg a jelölteket, hogy a legjobb tehetségek kerüljenek a szervezetedhez.

HR-analitikai szakértők: AI-vezérelt analitikával javítod a HR-döntéshozatalt a teljesítményértékeléstől a prediktív munkaerő-trendekig.

Üzleti vezetők: Megtanulod, hogyan vezess be olyan AI-stratégiákat, amelyek egyszerűsítik a HR-működést, és összehangolják a tehetségmenedzsmentet az üzleti célokkal.

Hallgatók és pályakezdők: Versenyképes szakmai profilt építesz az AI-vezérelt HR-megoldások elsajátításával, és felkészülsz a HR-tech jövőjére.

Az árban

Mit tartalmaz az ár

Önálló tempójú online kurzus, a teljes tananyaggal
A hivatalos AI CERTs® vizsga
Digitális badge a sikeres vizsga után

Tananyag

Tematika

A tanúsítvány áttekintése

Bevezetés a képzésbe

1. modul: A mesterséges intelligencia (AI) alapjai a HR-ben

1.1 Bevezetés az AI-technológiákba
1.2 Az AI szerepe a HR fejlődésében
1.3 AI-alkalmazások a HR-ben
1.4 A HR felkészítése az AI integrálására

2. modul: AI-támogatott toborzás és beillesztés

2.1 A toborzás megújítása AI-val
2.2 A beillesztés fejlesztése AI-val
2.3 Az AI bevezetése a toborzásban és a beillesztésben

3. modul: A munkatársi élmény és elkötelezettség fejlesztése

3.1 Tehetségfejlesztés és teljesítményoptimalizálás AI-val
3.2 Az AI szerepe a munkatársi elkötelezettségben és a hangulatelemzésben
3.3 AI-megoldások bevezetése a munkatársi élmény javítására

4. modul: Munkaerő-analitika és tehetségmenedzsment

4.1 Bevezetés a munkaerő-analitikába
4.2 Prediktív analitika a HR-ben
4.3 AI a tehetségmenedzsmentben és az utódlástervezésben
4.4 Etikai szempontok a munkaerő-analitikában

5. modul: Etikus AI és a torzítás csökkentése

5.1 Az etikus AI megértése a HR-ben
5.2 A torzítás azonosítása és csökkentése az AI-eszközökben
5.3 Etikus AI-gyakorlatok bevezetése a HR-ben
5.4 Etikus AI-kultúra kialakítása

6. modul: Jogi szempontok az AI HR-beli használatában

6.1 Az AI HR-beli jogi környezete
6.2 Megfelelési stratégiák az AI HR-beli használatához
6.3 A szabályozási változások követése
6.4 Etikai és jogi összhang

7. modul: Felkészülés az AI jövőjére a HR-ben

7.1 Az AI és a HR jövőbeli irányai
7.2 A szervezet felkészítése az AI-ra
7.3 Stratégiai tervezés az AI bevezetéséhez
7.4 Etikai és jövőbeli szempontok

8. modul: Az AI bevezetése a HR-ben: gyakorlati műhelymunka

8.1 Projekttervezés és -kialakítás
8.2 Bevezetési stratégia
8.3 Monitorozás, értékelés és skálázás
8.4 Etikai és jogi szempontok

Opcionális modul: AI-ügynökök a HR területén

1. Az AI-ügynökök megértése
2. Esettanulmány
3. Gyakorlati munka AI-ügynökökkel

Vizsga

A vizsgáról

50 Kérdés
90 perc Időkeret
70% Ponthatár

Online felügyelt vizsga

Kapcsolódó képzések

Ezek is érdekelhetnek

Összes képzés